県は１８日、県職員が妻の産前産後に取得する育児参加休暇を拡充し、来年１月から出産休暇（２日）と合わせて計１０日取得できるようにすると発表した。今回の措置で岡山県の８日を上回り、全国トップになるという。

　これまで県は、妻の産前８週から産後８週の間に原則連続５日の育児参加休暇を取得できる制度を設けていた。しかし、産前の休暇取得は生まれる子が第２子以降で、小学校就学前の第１子を養育する場合のみが対象だった。拡充により、付与日数は８日となり、さらに産前の取得も可能となった。

　昨年対象となった男性職員７５人の平均休暇取得日数は５・３日。石井隆一知事は第２子、第３子の出産を考えるには、出産前後の夫のサポートが大切だとし、「県を皮切りに民間でも大いに（拡充を）進めてほしい」と述べた


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